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Quelle HR BOX correspond à votre besoin ?
Une démarche simple en 3 étapes
1 - Allez sur LaBox et faites le test ( 1min), pour identifier
2- Sélectionnez LaBox utile à votre développement,
3- Contactez nous et recevez les codes d'accès à LaBox
LaBox sous différentes thématiques
Recrutement
Fidélisation
Recrutement
Apprendre à préparer vos recrutements, à identifier les compétences nécessaires, les profils, les comportements attendus. Mesurer les coûts. Identifier les étapes clés
Intégration
Fidélisation
Recrutement
Préparer l'arrivée des collaborateurs. Créer le lien avant leur arrivée. Organiser leurs parcours d'intégration. Recueillir les feedbacks de vos arrivants. Préparer son contrat de travail, accompagner la période d’essai.
Fidélisation
Fidélisation
Organisation du travail
Développez les compétences, quand comment. ? La formation, le coaching, le mentoring sont des outils efficaces. Mettre en place les entretiens individuels et professionnels. Lancer une GEPP.
Organisation du travail
Conditions de vie au travail
Organisation du travail
Connaître les différentes formes du temps de travail, l’impact du télétravail, les spécificités du temps partiel. Savoir encadrer le travail exceptionnel du dimanche, organiser les heures supplémentaires.
Paie et rémunération
Conditions de vie au travail
Conditions de vie au travail
Savoir lire un bulletin de paie, connaître les différents organismes sociaux, et les grands types de cotisations. Mettre en place une politique de rémunération directe et indirecte.
Conditions de vie au travail
Conditions de vie au travail
Conditions de vie au travail
Identifier les actions pour éviter et anticiper les risques professionnels. Travailler sur les améliorations des conditions de vie au travail, l'équilibre vie pro/perso. Maîtriser les sujets disciplinaires
La fonction RH
Relations collectives de travail
Relations collectives de travail
Mieux comprendre le positionnement dans l’entreprise. Adopter la bonne posture. Connaître les différentes missions liées à la fonction, le cadre de travail (loi,textes…) et son pilotage
Relations collectives de travail
Relations collectives de travail
Relations collectives de travail
Comment signer un accord collectif ? Comment négocier, mettre une place un CSE, organiser les réunions, répondre aux obligations. Connaître l’impact des seuils d’effectifs.
