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Pourquoi devenir consultant.e ?

Des valeurs professionnelles communes

Autour de notre définition : " Partager pour grandir", notre objectif est de partager notre savoir, nos forces et nos expertises pour favoriser la qualité de services  rendus à nos clients.

Apporter de la valeur à nos clients

Bénéficiez des partenariats d'Ability Shared afin d'encourager les innovations chez nos clients.

Eviter l'isolement

A mi-chemin entre la supervision et le co développement, bénéficiez de partages d'expériences des autres consultants.es et contribuez à améliorer les pratiques.

Accéder à des missions diversifiées

Ne pas entrer dans une routine. Ayez la possibilité d'alterner des missions "simples " et d'autres plus "techniques", demandant des recherches, ou plus délicates, ou nécessitant d'approfondir un sujet en particulier.

Approfondir ses centres d'intérêts

Utilisez des centres d'intérêts périphériques, en accédant à des formations ou ateliers sur des sujets que vous souhaitez approfondir.

Pour les plus juniors

Etre encadré.e et mentoré. e  par les freelances seniors du groupe,  ravis de le faire et de contribuer à votre développement professionnel.

et aussi ....

Nous rejoindre

Créer un collectif d'expertise pour répondre à un client

Utilisez les expertises différentes détenues par les membres du réseau afin de pouvoir proposer aux clients une intervention plus complète, le cas échéant en binôme ou en équipe plus large en fonction des problématiques à traiter.

Déléguer votre prospection commerciale

Préférez travailler sur le fond des missions et déléguez  votre démarche commerciale auprès d'Ability Shared.

Accès à une base de connaissance

Parce que la définition d'Ability Shared est "Partager pour grandir", accédez à une base de connaissance et enrichissez-la.

Rejoindre un collectif de travail

Nos consultants.es indépendants.es intègrent l’éco-système apprenant d’Ability Shared et mutualisent leurs expertises.



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